2022山東濰坊安丘市公安局警務輔助人員招聘公告(50人)_中公網校

    <address id="9jnph"></address>
    <span id="9jnph"><nobr id="9jnph"><meter id="9jnph"></meter></nobr></span>

    <noframes id="9jnph"><form id="9jnph"><th id="9jnph"></th></form>
    400-900-8885

    2022山東濰坊安丘市公安局警務輔助人員招聘公告(50人)

    來源:安丘市人民政府   發布時間:2022-08-12 19:20:00

    招警法檢信息匯總

    中公網校

    網校課程 免費領課

      按照我省輔警管理有關規定,根據工作需要,面向社會公開招聘警務輔助人員(以下統稱“輔警”)?,F公告如下:

      一、招聘計劃及職位

      所招聘警務輔助人員不具有人民警察身份,不具備執法資格,由公安機關管理使用,在公安機關及其人民警察的指揮和監督下開展輔助性工作。計劃招聘50名,具體招聘計劃及職位要求、資格條件等,詳見《安丘市公安局警務輔助人員招聘職位表》(附件1)。

      二、報名條件

      (一)具有中華人民共和國國籍;

      (二)擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規,品行端正;

      (三)具有濰坊市常住戶口,年齡18至30周歲以下(1991年8月至2004年8月出生),女性身高1.60米以上,男性身高1.70米以上;

      (四)具有大專以上學歷和履行崗位職責所需的工作能力;

      (五)具有正常履行職責的身心條件;

      (六)身心健康,體形端正,外觀無明顯疾病特征,無影響面容且難以治愈的皮膚病,無色覺異常,無嗅覺遲鈍,無口吃,無紋身,無重度平跖足,無肢體功能障礙,勤務輔警單側裸眼視力不低于4.6,文職輔警單側矯正視力不低于5.0;

      (七)具備招聘職位所要求的其他資格條件;

      烈士的配偶、子女,因公犧牲的軍人、人民警察、警務輔助人員的配偶、子女,退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員,見義勇為英雄或者見義勇為模范,人民警察類高等學校畢業生,具有崗位所需專業資質或者專門技能的人員,符合國家和省規定優先錄用情形的其他人員,同等條件下優先聘用。

      (八)具有下列情形之一的,不得應聘:

      1. 參加暴力恐怖、民族分裂、黑社會性質等非法組織,或者從事危害活動的;

      2. 被追究刑事責任的;

      3. 有吸毒、賣淫嫖娼、賭博違法行為的;

      4. 曾被行政拘留、司法拘留或者強制隔離戒毒的;

      5. 被開除公職、開除軍籍的;

      6. 警務輔助勞動合同期未滿擅自離職的;

      7. 被依法列為失信聯合懲戒對象的;

      8. 國家和省規定不適宜從事警務輔助工作的其他情形。

      三、報名和資格審查

      報名時間:2022年8月12日至8月15日,上午9:00-11:30,下午14:00-17:30,逾期不再受理。

      報名地點:安丘市公安局(青云大街625號)門口西側。

      報名所需材料:

      1. 《安丘市公安局招聘警務輔助人員報名登記表》(附件2);

      2. 本人近期一寸免冠彩色照片2張;

      3. 本人身份證原件及復印件;

      4. 畢業證原件及復印件,《學歷證書電子注冊備案表》(在中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn/ 下載打印);

      5. 本人征信證明(在中國人民銀行征信中心查詢打印);

      6. 其他證明材料原件及復印件(如退出現役證、駕駛證、專業特長相關證明材料等)。

      采取現場報名的方式,凡符合本公告應聘條件要求者,可在規定時間內持以上材料到指定地點進行現場報名,并進行資格審查。

      應聘人員要對自己所提交信息的真實性負責,資格審查貫穿于招聘工作全過程,凡發現不具備應聘條件、弄虛作假或違反考試聘用紀律的應聘人員,一律取消考試或聘用資格。

      根據符合招聘條件的報名人數,招聘單位可視情調整招聘職位計劃。

      四、考試

      考試具體時間、地點另行通知。

      (一)體能測評

      體能測評項目包括男子1000米跑(女子800米跑)、10米×4往返跑和縱跳摸高,測評標準按照《關于明確公安機關警務輔助人員體能測評和體檢有關事項的通知》(魯公通〔2017〕30號,附件3)執行。體能測評為達標性測評,凡其中一項不達標的,視為體能測評不合格,不能確定為體檢、政治考核人選。受測者須嚴格遵守體能測評的有關規定,由本人獨立、逐項完成各項測評。在參加體能測評前,須簽訂《應聘警務輔助人員體能測評身體狀況確認書》(附件4)。對本人或對他人的體能測評結果有異議的,應在本測評項目測評情況發生的30分鐘內提出申訴或舉報,逾期不再受理。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評有關規定的,取消其體能測評資格。

      體能測評人員未按規定時間、地點等要求參加體能測評的,視為放棄體能測評。

      (二)面試

      從體能測評合格應聘人員中,按照招聘計劃1:3的比例根據1000米(女子800米)成績由高到底依次確定面試人選。面試主要測試應聘人員儀容儀表、綜合分析、組織協調、反應應變、語言表達等方面的素質和能力。面試采取百分制計算,成績計算到小數點后兩位(尾數四舍五入)。面試成績合格線為60分,低于合格線的應聘人員,取消進入體檢和政治考核資格。未按規定時間、地點參加面試的,視為放棄面試。

      面試成績在面試結束后通過“安丘市政府門戶網站”和“安丘公安”微信公眾號進行公布。

      五、體檢和政治考核

      根據面試成績排名,對招聘職位實行等額確定體檢、政治考核人選。面試成績低于60分的應聘人員,不得確定為體檢、政治考核人選。如同一個招聘職位出現應聘人員面試成績相同,則按”男子1000米跑、女子800米跑”成績由高到低確定體檢、政治考核人選。

      體檢項目和標準按照《關于明確公安機關警務輔助人員體能測評和體檢有關事項的通知》要求執行。體檢工作在縣級以上綜合性醫院進行。體檢費用由應聘人員承擔。應聘人員對體檢結果有疑問的,可以按有關規定申請復檢,費用由申請方負擔,復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。

      對體檢合格的人員進行政治考核。政治考核參照公安機關人民警察政治考察的相關要求進行,重點審查是否具有不得招聘為輔警的情形。對體檢、政治考核不合格造成的空缺,按應聘人員面試成績從到低分依次進行遞補。

      六、公示、聘用及待遇

      對體檢、政治考核合格的擬聘用人員在“安丘市政府門戶網站”和“安丘公安”微信公眾號進行公示,公示期為5個工作日。

      公示期間如發現問題,一經查實即取消聘用資格,空缺職位按面試成績由高到低依次遞補。

      被聘用人員與安丘市金盾保安服務有限公司簽訂勞動合同,派遣到安丘市公安局工作。試用期為一個月,期滿考核不合格的退回勞務派遣單位,合格的按照應發工資不低于2750元(含個人應繳納的社會保險和住房公積金)確定工資標準,并建立動態調整機制。半年實習期滿后,發放層級工資。聘用期間,按規定繳納社會保險,辦理人身意外傷害保險,享受相應福利待遇。聘用人員原已就業的,須于簽訂合同前與原工作單位解除勞動用工關系,否則視為自動放棄聘用資格。

      七、其他

      有關招聘事項信息將通過“安丘市政府門戶網站”和“安丘公安”微信公眾號進行公布,報考人員應及時了解招聘信息,并保持通信暢通,因應聘人員本人原因錯過重要信息而影響招聘的,責任由應聘人員承擔。

      本次公開招聘考試不指定輔導書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

      報名咨詢電話:0536-4383982。

      附件1:安丘市公安局警務輔助人員招聘職位表

      附件2:招聘警務輔助人員報名登記表

      附件3:關于明確公安機關警務輔助人員體能測評和體檢有關事項的通知

      附件4:應聘警務輔助人員體能測評身體狀況確認書

      安丘市公安局

      安丘市金盾保安服務 有限公司

      2022年8月9日

      原標題:安丘市公安局警務輔助人員2022年招聘公告

      文章來源:http://www.anqiu.gov.cn/yw/gggs/202208/t20220811_6092483.html

    備考咨詢

    客服咨詢入口 輔導課程匯總
    備考計劃 免費領課

      

    掃碼添加老師微信

    (責任編輯:朱崇)

    招警文章小黃
    中公優職會員卡
    分享到:
    輔警禮包
    中公優職

    推薦課程

    隨機推薦

    我与么公激情性完整小说

      <address id="9jnph"></address>
      <span id="9jnph"><nobr id="9jnph"><meter id="9jnph"></meter></nobr></span>

      <noframes id="9jnph"><form id="9jnph"><th id="9jnph"></th></form>